ご予約・ご相談はお電話から
健康診断の法定項目とは？
人事・総務担当者様へ
【2026年度の各種企業健診・人間ドック（協会けんぽ対応）受付中】
従業員様の健診予約のとりまとめや、代行機関の手続きに手間取っていませんか？
汐留ガーデンクリニックでは、新橋・汐留エリアの企業様を中心に、事務負担の軽減から再検査のフォローまで一括サポートしています。
アクセス抜群
新橋駅徒歩4分・汐留駅直結。 雨の日もスムーズに受診できます。
幅広い対応
協会けんぽ・主要な健診代行機関に対応。 イーウェルなど各種代行機関も利用可能です。
事務負担を軽減
予約・請求・結果管理までサポート。 人数集約や結果データの一括納品にも対応します。
2026年度
早期相談受付中
2026年度の優先予約枠をご相談いただけます。 カスタマイズ健診にも対応します。
※お電話でのご相談も承っております：03-5537-8080
※人間ドック・健康診断で病気が見つかって治療した場合、医療費控除の対象となる可能性があります。
/健康診断の「法定項目」とは,企業が従業員に実施する健康診断には、**労働安全衛生法で定められた「法定項目」**があります。
これは企業の任意ではなく、事業者の義務として定められており、従業員の健康保持と労働災害の予防を目的としています。
目次
健康診断の法定項目一覧
一般的な定期健康診断の法定項目は、以下の内容です。
- 既往歴・業務歴の調査
- 自覚症状・他覚症状の有無
- 身長・体重・腹囲・視力・聴力
- 血圧測定
- 胸部X線検査
- 血液検査（血色素量、赤血球数、GOT、GPT、γ-GTP、中性脂肪、HDL、LDLコレステロール、空腹時血糖）
- 尿検査（糖・蛋白）
- 心電図検査
これらは、生活習慣病や循環器疾患の早期発見を目的としています。
条件による項目の省略
すべての項目が一律に必須というわけではありません。
医師の判断により、一定条件下では一部項目の省略が認められる場合があります。
- 35歳未満・40歳以上での一部検査省略
- 医師が不要と判断した場合
ただし、企業側の独自判断での省略は認められません。
法定項目とオプション検査の違い
法定項目は企業が費用負担すべき最低限の検査です。
一方で、以下のような検査は法定外（オプション）となります。
- 腫瘍マーカー
- 胃カメラ・大腸カメラ
- 甲状腺検査
- 腹部エコー
これらは従業員の任意受診や福利厚生として追加されるケースが多くなっています。
法定項目を押さえた健康診断の実施を！
健康診断の法定項目は、企業と従業員の双方を守るために定められています。
法令を遵守しつつ、必要に応じてオプション検査を組み合わせることが、質の高い健康管理につながります。
まずは自社の健康診断内容が、法定項目を満たしているか確認してみましょう。
【2026年度 企業健診・
人間ドックご予約受付中】
新橋駅徒歩4分・汐留駅直結。事務負担を軽減する「法人専用システム」と、再検査までの手厚いフォローで貴社の健康経営を支えます。お見積りや空き状況など、お気軽にご相談ください。
お電話：03-5537-8080
※人間ドック・健康診断で病気が見つかって治療した場合、医療費控除の対象となる可能性があります。
